企業(yè)文化建設體系是企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展的堅定保障。石羊集團自成立以來，不斷在企業(yè)發(fā)展中積累精神財富，并在實踐中總結(jié)凝煉，把企業(yè)文化建設融入到企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營、團隊建設當中。形成了以“愛心、誠信、創(chuàng)新、學習、正向、共贏”為核心價值觀的企業(yè)文化。2015年4月16日，華西希望集團企業(yè)文化總監(jiān)王林農(nóng)一行4人來訪石羊集團，與集團副總裁劉恒、飼料事業(yè)部總經(jīng)理李鵬華、集團行政人事部總經(jīng)理周博寧、集團行政人事部副總常立紅等領導一起進行關于企業(yè)文化建設的座談。
座談會以企業(yè)文化建設主題，著重就經(jīng)濟新常態(tài)下企業(yè)文化管理模式的構(gòu)建、互聯(lián)網(wǎng)時代企業(yè)文化創(chuàng)新的方法與路徑、基于互聯(lián)網(wǎng)時代新型員工群體企業(yè)文化建設的路徑與策略、石羊企業(yè)文化與華西希望企業(yè)文化的契合度探討、企業(yè)文化的整合提煉與執(zhí)行落地、新形勢下企業(yè)文化如何支撐企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新發(fā)展等進行了討論交流。
副總裁劉恒指出，石羊企業(yè)文化建設一直以來都是石羊集團發(fā)展規(guī)劃中的一項重要工作。華西希望集團作為農(nóng)牧行業(yè)的佼佼者，高度重視并積極開展企業(yè)文化建設，而石羊集團目前還存在很多亟待健全和完善的地方。衷心希望能夠通過這次難得的機會，與同行業(yè)之間進行相互交流，學習借鑒先進的企業(yè)文化建設經(jīng)驗，從而更好地踐行石羊核心價值觀，全面提升石羊的軟實力，從而更好的促進石羊事業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。
